A principios de este mes de Febrero que hoy acaba, la publicación on-line MacLife ofrecía a sus lectores un curioso concurso: La posibilidad de ganar una misteriosa caja de productos Apple si cualquiera de los coleccionistas de modelos clásicos enviaban buenas fotografías de las joyas de su colección.
El plazo para el envío de imagenes acaba hoy mismo, y ya podemos ver los resultados: Uno de los participantes, Luis Carvalhal, ha expuesto en Flickr la selección de fotografías que ha enviado a concurso, dando como resultado un interesantísimo set de 75 imágenes realmente buenas de máquinas clásicas de la historia de Apple.
Entre ellas, veremos desde PowerBooks hasta MessagePad, con un nivel de detalle y una calidad a la hora de la captura de las imágenes realmente bueno. De hecho, las fotografías tienen tan buena pinta que los productos que nos enseña Luis incluso parecen recién estrenados.
Como ya os he comentado, el plazo para presentación de originales acaba hoy, y el ganador se dará a concer el 10 de Mayo, en la edición en papel de la conocida publicación. Estaremos atentos a ver que presentan el resto de participantes, aunque viendo el magnífico trabajo de Luis, lo tienen realmente dificil.
Imágenes | maclife.com contest photo shoot, por Luis Carvalhal (Flickr)
Más información | MacLife
Comentarios
Pues en el despacho de un profesor de mi universidad hay dos Machintosh Classic II como los de la imagen, pero un poco más hechos polvo... con lo que no creo que valga la pena hacer las fotos...
Es curioso hablar del pasado de de lo más destacado de Apple cuando su presente está tan... pues eso, presente.
Apple admite que todavía usa mano de obra infantil en China
Porque los niños tambien tienen derecho a ganarse el pan.
interesante
Claro, sólo que se te olvida citar algunas de las cosas que se mencionan en ese texto:
1.- Tras descubrirse esto, los niños de 15 años ya no están trabajando, y Apple ha exigido supervisar los expedientes de todos los trabajadores, así como un análisis completo del proceso de selección y contratación para clarificar cómo ha sido posible que la fábrica concesionaria (no la propia Apple) haya podido contratar a menores.
2.- Apple impone condiciones a las fábricas que confeccionan sus productos, entre ellas, que ningún empleado trabaje más de 60 horas semanales (desconozco si esto es una medida normal en China).
3.- Apple reconoce que algunas de las fábricas concesionarias los han estado ENGAÑANDO acerca de la edad de los contratados, del número de horas semanales trabajadas, o del salario pagado. Apple igualmente supervisa tanto las condiciones de seguridad e higiene en el trabajo, como las medidas adoptadas para reducir vertidos o contaminación.
Evidentemente, las fábricas no son de Apple, y lo único que Apple puede hacer es exigir a las empresas concesionarias unas determinadas condiciones, que de no cumplirse, pueden llevar a la retirada de la concesión.
El mismo texto es contradictorio al decir que Apple no toma medidas con quienes incumplen las condiciones (párrafo 19), pero afirmar que Apple terminó el contrato con una de las fábricas que explotaba a sus trabajadores (párrafo 14). Es decir, que sí toma medidas (se entiende que también dará oportunidad para corregir las anomalías detectadas).
Tu alusión a esta noticia es entonces parcial e interesadamente sesgada, a medio camino entre la gracieta y el 'ataque de inteligencia'.
Si me permitís, dadme 15 minutos, que estoy escribiendo la entrada sobre el tema del informe de proveedores. Lo quería leer de primera mano y no basarme en un post del Telegraph, que tiene tintes amarillistas muy sospechosos.
Si os parece, este tema lo comentamos en cuanto publique el post allí.
queee bonitooooo !!!!
preciosas imágenes....que sin embargo para los que hemos vivido los modelos, nos genera una cierta melancolia, de un tiempo en que fuimos...... mas jovenes.
¡sniff!
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